咱们先抛开那些专业的篮球术语,直奔主题:北京首钢想挖马布里的人,难度到底几何?说实在的,干这活儿,跟咱平时掰手指头猜彩票中奖差不多,得看缘分,也得看运气,更得看咱有没有那个“关系户”。
根据我把百家号上10篇文章啃哧嚼哧地看下来,*的障碍主要集中在三方面:
第一,薪资待遇问题。马布里爱惜羽毛,这年头谁不图个好待遇?你北京首钢能拿出比别家更漂亮的红包吗?别光盯着年薪,奖金、福利、培训啥的都得有亮点。毕竟人家可是CBA的VIP,不能随随便便就往肩上扛啊。
第二,球队氛围和球风匹配。马布里这老哥喜欢的位置和打法,得和球队风格合拍,别搞了半天人家来了不合群,天天抠头发。另外,北京首钢这几年球队阵容稳定,想挖人必须考虑战术融合能力,这点在很多文章里被提了N次。
第三,合同细节和规章限制不少。你看篮球圈里那些合同条款,比电视剧还复杂,得刨根问底,哪的割肉能接受,哪的罚金不能碰。一不小心合同一撕,怕是明年得给联盟赔个几百万,法务都忙断了。
要说媒体口中那场“马布里抢人大战”,稍微动点脑子都知道这是场“局中局”:北京首钢招兵买马,别家球队也不傻,吊着马布里不放,甭看表面和平,背地里刀光剑影一箩筐。
咱们撇开别人八卦,具体到挖人的操作流程,很多自媒体都扒过:先得有耍*的经纪人牵线搭桥,双方私底下试探对合同的态度,接下来是多轮谈判,有点像恋爱谈条件,直到最后你说“行,我愿意”,对方才肯正式签字。想想都刺激,折腾得比剧本杀还精彩。
再有一点不得不提,马布里作为外援,还要考虑到国家政策和CBA的引援制度限制。限外令可是CBA*“老妖精”,老板们都绕着走,哪能随便挖人?所以北京首钢想挖马布里,还得先摸清政策底线,不然铁定给“打脸”。
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捋了这么多,大家应该有个直观感受,北京首钢“挖人”这档子事难度真的不是吹的。马布里这个奖杯,想拿下可得有点真本事和运气。否则,挖人这活儿,别说北京首钢了,换个三线小球队恐怕都忘了拿出啥诚意。
最后卖个关子,这鱼到底能不能钓上岸?有人说看运气,有人说看缘分,但有一个铁定的真理:不是马布里跳了就是首钢站着,这场“挖人大战”到底谁赢,场边吃瓜群众看得乐呵呵,咱们等着瞧好了。